行事が苦手な保育士はダメ?問題ない3つの理由【頑張らない働き方】

悩む保育士

行事、しんどいな。

ミスしたら取り返しがつかないし、人前に出るのは苦手だよ。

他の保育士は、行事が楽しいの?

こんなお悩みを解決する記事を書きました

この記事を読めば「我慢しない働き方」を実現できますよ!

なぜなら、保育士の転職を2回したぼくが「行事が苦手でも問題ない理由」を紹介するから!

この記事を書いた人

いとちんのプロフィール

この記事を書いている僕は、行事の多い園から少ない園に転職しています。

書類も手書きからデジタルになり、がんばらない働き方を実現しました。

記事を読み終える頃には、行事の多い保育園から解放されますよ!

  • 行事の少ない園が見つからない方へ

ぼくは下記の転職サイトを使って、行事の少ない保育園の求人が届きました。

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目次

行事が苦手な保育士はダメ?問題ない3つの理由

行事が苦手な保育士はダメ?問題ない3つの理由

結論からお伝えすると、行事が苦手でも問題ありません。

  • 理由は次のとおり
  • 行事は150年前のやり方
  • 行事をなくした保育園を紹介
  • 園長は「考えること」を辞めてる

順番に紹介していきます

行事は150年前のやり方

繰り返しですが、行事が苦手でも大丈夫です。

なぜなら行事は「集団行動」を叩き込むために始まったから。

運動会をなんとなく実施する園も多いですよね。

しかし運動会は「1874年の海軍から始まった」ことをご存知ですか?

  • 運動会は150年前の「海軍」が発祥
  1. 1874年に海軍で運動会が始まる
  2. 目的は「集団行動」を学ぶため
  3. 現在も「伝統だから」残ってる

それに、海外では運動会などの行事をやりません。

なぜ、海外の保育園で運動会をやらないのか

海外の保育園

海外の保育園では、運動会をやりません。

というのも、集団行動を重視してないからです。

たとえばアメリカの場合、運動会ではなく「Field day(大はしゃぎする日)」があります。

自由参加なので、子どもをしつこく誘ったり、強制参加させたりはしません。

そもそも集団行動を重視するのは、日本くらいですからね。

日本で行事をなくした保育園を紹介

日本でも、行事をなくした保育園を紹介します。

  • キッズコーポレーション
キッズコーポレーション
出典:キッズコーポレーション

キッズコーポレーションは一斉保育の幼稚園でしたが、現在の社長が自由保育に変えています。

一斉保育の時代は「演奏会」をやっていたそうです。

  • 子どもが嫌がっても、とにかく練習

保護者の目が気になり、スパルタ保育をすぐには辞められなかったそうですね……。

※現在は子どもがやりたい行事をおこなっています。

参考図書:キッズアプローチ

園長は「考えること」を辞めてる

行事に疑問を抱くのは、当然のことです。

でも、残念ながらほとんどの園長は「考えること」を辞めています。

当たり前を見直すあなたの力が必要

もしかしたら「行事が苦手な自分を改善したい」と思ったことがあるかもしれません。

  • しかし、苦手は克服しなくてOKです

たとえば「ドッジボールが嫌いな子」に対して、無理やり参加させたりしないですよね。

大人も一緒で、行事が苦手なら環境を変えればOKです。

「当たり前を見直す力」がある保育士は、貴重な人材ですよ。

行事が少ない園に転職する3つのコツ

行事が少ない園に転職する3つのコツ

行事が苦手なら、行事をしない園に転職するのが1番です。

  • 行事が苦手な理由
  • 人前で話すのが苦手
  • もっと効率良く準備したい
  • 保護者に認めてもらいたい

こういった悩みは、行事のない園にいけば解決できます。

「いまの職場を変える方法はないの?」と思うかもしれませんが、園長の保育観を変えるのは不可能ですからね。

※下記より、転職に成功した手順を紹介します。

  1. 求人サイトを見ない
  2. オンライン園見学をする
  3. 保育園の内部情報を調べる

①求人サイトを見ない

求人サイトは使いません。

なぜなら未経験OKの求人が多く、応募する人が多いから。

  • 転職サイトとエージェントの違い
保育士転職エージェントとサイトの違い

画像のとおりで、転職エージェントを使えば経験者「限定求人」が届きます。

  • 限定求人の例
  • 行事がなく評判の良い保育園
  • 保育経験1年以上で給料+1万円
  • ディ●ニー●ンドの保育園

大事な転職先です。

今までの経験を無駄にしないために、非公開求人を見てから決めてくださいね!

実際に使ってよかった無料の転職エージェント

繰り返しですが、行事の少ない園に転職するならエージェントに頼るのが1番です。

とはいえ数が多すぎて、どの会社を使えば良いかわからないですよね。

そこで、僕が実際に使ってよかった転職エージェントを3つ紹介します!


保育士人材バンク
30代以上の保育士におすすめ[ずっと保育士]]
サイト名保育士ワーカー保育士人材バンクずっと保育士
求人数約39,000件約14,400件4,000件以上
対応エリア全国全国関東・東海・関西
評価
(5.0 / 5.0)
(5.0 / 5.0)
勤務形態正社員・派遣・パート正社員正社員・パート・派遣
特徴利用者の8割が年収UP月給28万の限定求人あり20代にはおすすめしません
公式サイト保育士ワーカー保育士人材バンクずっと保育士

結論として、僕は「保育士人材バンク」を使って「求人票+3万円」の限定求人を紹介してもらいました。

しかし、地方の求人は少なめです

なので、2社目に求人数の多い保育士ワーカーを使えば、転職の成功率がグッと上がりますよ!

  • 転職には平均3〜6ヶ月かかります
いとちん

人気の求人は早い者勝ちなので注意してくださいね!

②オンライン園見学を活用する

転職エージェントに登録したら、オンライン園見学を希望してください。

  • オンライン園見学のメリット
  • 交通費がかからない
  • 10〜15分で終わる
  • スマホ1台で参加できる

「オンラインで園の雰囲気がわかるの?」と思うかもしれませんが、問題なしです。

実際に見るとわかりますが、保育園によって動画のクオリティが全然ちがいますからね。

※オンライン園見学のURLは、転職エージェントがLINEで教えてくれます

③内部情報を聞くor調べる

エージェントには、保育園の内部情報も聞いてください。

  1. 平均残業時間
  2. 活躍してる年代
  3. 行事の規模はどれくらいか

ぜんぶ教えてくれます。

とはいえ担当のエージェントが「新人」だと、、、保育園に詳しくないかもしれません。

そういった場合は「転職会議」をどうぞ。

※無料で社員の口コミを確認できるサイトです。

補足:働きながらの転職が大変な気持ちもわかる

働きながらの転職は大変ですよね。

それに「行事のない園は人気」なので、ライバルが多いのも事実です。

とはいえ現在の職場を続けて『苦手な先輩とペアで行事』をすることになったら、、絶望しかありません。

週5日も働くのに、ストレスのある職場にしがみつくのは無意味だと思います。

働きながらの転職は大変ですが、、努力は必ず報われますよ。

実際に求人をみて、現実を変えてくださいね!

  • 保育士ワーカー| 1年で30,000人の転職をサポートする会社。全国で求人あり
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  • ずっと保育士| 業界大手のアスカが運営。保育士「3年目以上」の方におすすめ

行事が少ない園のメリットデメリット

行事が少ない園のメリットデメリット

行事が少ない園に転職した僕が、メリット・デメリットを紹介します。

といっても、正直デメリットはほぼないですね。

  • メリット
  • 子どもと遊べる
  • 人前で話さなくて良い
  • 変化に柔軟に対応してる

デメリット

  • 求人が少ない
  • 採用ハードルが高い

簡単に、サクッと紹介していきます。

良い点①子どもと遊べる

行事の少ない園では、子どもと存分に遊べます。

というのも、1日を大切にする保育観だからですね。

  • 園見学で響いたフレーズ

私たちの保育園は、集団行動を教える場所ではない

子どもが持ってる力を引き出す場所です。

だから、集団行動を強制する行事はやりません。

園見学で響いたフレーズ

というわけで、遊ぶ時間をなによりも大事にしてる保育園です🙆‍♀️

良い点②人前で話さなくて良い

行事がなければ、人前で話す機会も減ります。

  • 人前で話す行事
  • 運動会
  • 発表会
  • 保護者会

行事の少ない保育園なら、運動会と発表会はやりません。

保護者会の司会は担任ですが、園によっては「担任がいない保育園」もありますからね。

  • 具体例:保育バランス
保育バランス

画像のとおりで、保育バランスは「担任がない保育園」を特集してる転職エージェントです。

関東に住んでる方限定で、無料で使えますよ!

良い点③変化に柔軟に対応してる

転職する前とした後の違いは、次のとおりです。

転職前転職後
書類は手書き書類はiPad
行事は1~2ヶ月に1回行事は3ヶ月に1回
(公園でおにぎり食べる遠足など)
行事の準備で潰れる日あり行事の準備で潰れる日なし
土日に研修あり土日に研修なし
副業NG副業OK

転職先はデジタル書類の園でした。

なので、月案を持ち帰って書くことはできません。

「そんなホワイトな園あるのかよ」と思うかもですが、、2年前の僕も同じことを思っていました。

転職活動を始めれば、がんばらない働き方を実現できますよ!

行事の少ない園の悪い点①求人が少ない

行事の少ない園は、まだ少数派です。

  • 行事が少ない園の特徴
  • 企業保育園
  • 院内保育園
  • 小規模保育園

上記のとおりで、人気のある保育園ですね。

実際に保育士13人にアンケートを取っても、行事のない保育園は大人気でした。

「今よりラクしたい」というのが理由で、応募する人が多かったですね!

行事の少ない園の悪い点②採用ハードルが高い

採用ハードルは、ふつうの保育園より高いと思います。

なぜなら、募集するスタッフの人数が少ないから。

  • よくある応募条件
  • 院内保育→医療系のテストあり
  • 小規模保育→保育観の小論文を提出
  • 書類選考をしない園もあります

上記のとおりで、採用ハードルは高めですね。

全員を面接する余裕はないので、書類選考で絞り込んでいます。

※保育士未経験の方にはおすすめしません。

いとちん

保育士経験1年以上が条件の求人も多いですよ!

行事が少ない園に転職する注意点

行事が少ない園に転職する注意点

保育園ごとに、注意点を解説していきます。

院内保育の注意点

院内保育に転職するなら、企業が運営する院内保育園がおすすめです。

  • 院内保育は2種類ある
  • 病院が運営→病院の1室を保育園にしただけ
  • 企業が運営→ベネッセなどの大企業が運営

ざっくりですが、上記のとおりです。

病院が運営する院内保育園は、いわゆる「託児所」みたいな感じ。

蛇口の位置が高かったり、子ども用のトイレがなかったり、正直おすすめしません。

このあたりは「院内保育のメリット・デメリット」をご覧ください。

小規模保育園の注意点

ズバリ、人間関係に注意です。

なぜなら、狭い保育室が1つしかなく他のスタッフと「ずっと同じ環境」にいないといけないから。

実際にオンライン園見学をしたのですが、、人間関係はキツそうでした。

苦手な先輩と同じ空間にいるのは、しんどいですからね。

認可保育園の注意点

認可保育園の定員は、60〜70名がベストです。

なぜなら「1クラス約10人」と少人数で、行事にも力を入れてないから。

定員の人数と、行事の大変さは比例します

定員が80名以上の園は、危険ですよ。

補足:最重要はあなたの保育観です

保育園の転職面接では、保育観を必ず聞かれます。

  • なぜ転職したいのか
  • なぜ ”うちの園” なのか
  • 前の保育園ではダメなのか

こういった質問に答えるのが、あなたの保育観です。

行事を優先して「子どもの目線を忘れた経験」を話せば、絶対に内定をもらえるはず。

行事が苦手で悩んでる保育士は、あなただけではありません。

安心して、転職活動を始めてくださいね。

いとちん

自分のやりたい保育を取り戻そう!

まとめ:行事が苦手な保育士はダメ?いいえ、即戦力です

この記事で紹介した「行事が少ない保育園」に転職すれば、我慢しない働き方を実現できますよ!

  • 苦手を克服する必要はありません

がんばらなくて良い職場を見つけて、行事の苦しみから抜け出してくださいね!

  • この記事で紹介した転職エージェント
  • 保育士ワーカー| 1年で30,000人の転職をサポートする会社。全国で求人あり
  • 保育士人材バンク| 僕が使ったときは「求人票の給料+月3万」の限定求人を紹介してくれました
  • ずっと保育士| 業界大手のアスカが運営。保育士「3年目以上」の方におすすめ

この記事の要約

  • 行事が苦手でも問題ない3つの理由
    • 行事は150年前のやり方
    • 海外の保育園に運動会はない
    • 園長は「考えること」を辞めてる
  • 行事が少ない園に転職する3つのコツ
    • 求人サイトを見ない
    • オンライン園見学をする
    • 保育園の内部情報を調べる
  • 行事が少ない園のメリット
    • 子どもと遊べる
    • 人前で話さなくて良い
    • 変化に柔軟に対応してる
  • 行事が少ない園のデメリット
    • 求人が少ない
    • 採用ハードルが高い
行事が苦手な保育士はダメ?問題ない3つの理由

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